达达印刷人才网提示:人才更新时间:2025-11-16 11:35:48
王先生
  • 性  别:
  • 民  族:
  • 年  龄:44岁
  • 籍  贯:
  • 婚姻状况:
  • 身  高:CM
  • 体  重:KG
  • 政治面貌:
  • 学  历:中专
  • 工作经验:二十年以上
  • 住  址:
求职意向
求职状态:离职-随时到岗
职能:厂长,生产管理,部门经理
城市:江苏,安徽,浙江
薪资:12000-16000元/月
岗位:生产厂长、生产副总、印刷主管
自我描述
自我介绍:
在包装印刷行业有二十余年经验,从印校到印刷机长再到管理岗位。主要负责公司生产运营、接单、印前制作、印刷及后工序。擅长在生产制造中预防、发现和解决问题,对工艺技术改进、现场产能提升、考核方案标准制定和质量把控有独到经验。
工作经历
  • 时间: 2021-02-15~2025-08-31 公司名称: 江苏华宇印务有限公司
  • 职位名称: 生产副总
  • 工作描述:
    1、负责本公司的印前工程、印刷部门、印刷后道的具体工作、负责全生产车间的所有机台的生产作业计划。 2、负责各原始材料的采购数量的审核和实际进厂时间。 3、负责监督各机台每天的生产完成情况。 4、负责生产施工单的审核。 5、负责各工序机台作业标准的制定,各机台作业指导书的编写。 6、负责新产品的报价、核价工作,分析每个产品的实际成本。 7、负责仓库物料的库存数量,避免呆滞物料。 本公司专业生产酒盒(精装盒和木制盒)人数为600人左右。 8、我的分工范围为:印前、印刷、印后模切等方面。成品组装为另一位副总负责。
  • 时间: 2014-02-15~2020-12-31 公司名称: 常州市大华印刷有限公司
  • 职位名称: 生产经理
  • 工作描述:
    担任该公司的总经理助理兼生产经理分管公司的生产。对公司所有产品的交期负责: 1、各工序机台的生产安排。 2、技术工艺、工程(新品打样、工艺标准) 3、负责生产车间的各生产设备的正常运转和维护保养工作。 4、负责生产车间的员工技能培训和安全生产操作培训。 5、负责生产过程中所有突发情况和异常处理。 6、主持制定公司各工序的质量标准、各机台的作业指导书、各工序的作业标准流程。 该公司的后道为书刊类企业。生产设备有海德堡系列印刷机(海德堡XL106-10色印刷机、XL75-5色机CD102-4色机等)。折页机、锁线机、骑钉龙、胶装龙等先进的书刊后道设备。
  • 时间: 2005-03-05~2013-12-31 公司名称: 上海昶永印务有限公司
  • 职位名称: 印刷机长、印刷主管
  • 工作描述:
    刚进入该公司为海德堡5色机机长,型号为CD102,后因为印刷效率、生产质量、工作态度等因素被提拔为印刷部门主管。负责印前、印刷部门的工艺技术指导、工艺开发、人员管理、设备维护保养等方面的工作。能够带领印刷部门的员工积极完成各项生产任务,做到保质保量保时效。 主要设备:海德堡系列印刷机:CD102-5色机SM74-5色机。本公司主要产品为外贸产品(彩盒)、药盒、瓦楞彩箱等。该公司的后道为包装类后道,公司员工为180人左右。
  • 时间: 1999-06-14~2004-12-31 公司名称: 南通蓝鸟彩印有限公司
  • 职位名称: 印刷副手、印刷机长
  • 工作描述:
    1、1999年从江苏省印刷学校毕业,这是第一份工作。 2、北人08机学徒、副手、机长。单色机套印四色,专 色多,专色能力强。 3、海德堡CD102副手(3个月后晋升机长)。担任机长后,本人班组印刷产品的数量都超过同公司的其它班组,服务的客户满意度非常高。是一些客户的指定印刷班组。 4、该公司的后道为书刊类后道 主要产品:彩色包装、样本画册、手提袋、礼品盒等。主要设备均为海德堡系列的品牌印刷机 看色准,专色是我的强项。在职期间没有报废单产生。